招聘人员解答女生多次投简历被拒，让女生受益匪浅

于斯世，高校学子毕业之际，觅职之路常多坎坷。诸多士子，怀瑾握瑜，然投牒自荐，往往若飞鸟投林，杳无回音，致使心怀忧虑，不知其所以然。何以屡荐屡黜，终得一言以解惑。

渝州有女，姿容端丽，才情亦佳，然于校招之时，投牒屡遭摒弃。女心不甘，鼓勇询于招聘之吏，欲知其故。吏心慈而语善，谓曰：“牒上首当明学历，次则显能力。汝在校中，或为学生会之干才，或为社团之领袖，吾辈皆不甚措意。吾所重者，乃汝有无助职之项目，如比赛之勋绩，大厂之实习，技能之专长，奖学金之荣耀也。”闻此言，女恍然大悟，深感其益。虽未得职，然知所以被拒之由，亦觉不虚此行。夫招聘之吏，言辞恳切，无私以授，诚为难得。彼言学历与能力并重，于同等学历之间，能力更为关键。且能力之展现，须有项目、实习、技能、奖学金等以为证。其实，非独此女，诸多士子皆因牒书不善而遭拒。故欲速得佳职，首当慎于牒书。须于牒上尽展所受之教育与能力，勿轻率从事。否则，牒必被拒，信心受挫，焦虑益深。望诸士子，皆能珍视此事。

士子初出茅庐，于社会之大学尚属懵懂，未知用人单位之考量重点，且经验尚浅，不知何以显其能力。故需有人指点迷津。若此女者，若于牒上详述技能、奖学金与实习之经历，或可得职矣。故士子当深思用人单位之所重，抓其要点，以展己之能，则面试之成功率可期提高。世事如棋，一着不慎，满盘皆输。士子觅职，亦当慎之又慎。愿诸士子皆能明此理，以得佳职，展其才华，为国家社会作出更大之贡献。