55.筹备

这时候，潘虎又想到了自己的系统。便问到：“小满，我看自己现阶段也没有什么提升的方向了啊，你这边有什么建议没有？”

“宿主，提升方向这边只能根据您已有的技能作出提示，但您忙的飞起，您已经有一段时间没来空间学习了。”

“这，我记得我还有一次抽奖没用，抽奖！”

“滴，宿主完成抽奖，奖励宿主系统空间1天【1:100】体验卡。”

“这次的奖励还真有点出乎意外啊。对了小满，我在餐饮门店有认可度的分值，怎么年前的时候没有收到传媒公司的认可度的分值啊？而且，我这几年都在给单位上班，按说也应该有认可度的奖励吧？这是什么情况？”

“宿主之前在报社是有个人奖项的，在餐饮门店是因为您做的核心炒料所以所有的认可度的核心是在您这里。但在单位和公司并没有个人的专门的荣誉，而且您写的东西并没有您的署名，都是以您在的办公室署名的。”

“是这样的啊，那如果是这样的话，我就得和李总还有廖主任好好谈谈了。”

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这天，潘虎刚到单位，就去了部门主任办公室。

“咚咚咚”

“进来”

“主任，我来给您报道。”

“嗯，是有什么事情吗”

“哦，没事，刚从传媒公司那边办事来着。看那边没事了，回来给您报个到。”

听到潘虎的话，廖务国放下手上的笔，起身从办公桌后走到茶桌沙发边上，

“坐下，来喝点茶。”

“好。”

“潘虎，过年的时候双杰来找我了，对你很满意，还提出要给你涨工资的。对薪资，你觉得怎么样啊，嫌少就自己和他说就行。”

“不少了主任，那边我就是做个调度，李总是个干大事的人，能跟着您，跟着李总是我好运气。”

“嗯，那你是想汇报点什么？说吧，我听听。”

“主任，咱们单位我来了有几年了，虽然年底年初的也有办公室和编辑小组的集体奖，怎么咱们单位没有个人奖吗？我是想取取经，看自己该怎么提升提升自己。也获得个个人奖。”

“嗨，想要奖状啊，明天我买一打给你。这也不算重要的事情吧。是单位有人说你闲话了？”

听到主任的话，潘虎想到自己在市区门店的黑手，说“主任，我这人生地不熟的的，虽然自己在外面做点小生意，让人背后议论也是难免的，就是怕有人暗地里使绊子。故意去找茬，我有心息事，也难以服众啊。”

“这个啊，你开店也好，在外面的公司也好，真定这边都是好说的，但你要是去了市区那边，还是要稳重一点的。

给你透个底吧，双杰家里都在市里，不过，很多事情不能随便想怎样就怎样的。你干正事，那好说。你不干正事，我看你也不像。”

听到主任的意思，潘虎也明白了解决问题的方法。

“还是主任看得准，要不然我也不能去公司发光发热。”

然后潘虎就站起身来说“主任，既然跟您汇报完了，我就先回去了，我会经常找您汇报的。”

“行，先忙去吧。”

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自从年前潘虎在店铺开总会的时候，给各位店长和员工提出了年后的火锅店计划后，各店的人员下班之后都会积极的去跟着附近的中介去看附近的商铺房。

很多本身没有计划到期续约的商家，因为中介不断地去咨询和带看，弄得商家也是放弃了不续约的打算，纷纷对自己所在位置和所租店铺转向看涨的心态。

选租商铺是一回事，人才推荐则是另一回事了。

潘虎把自己的邮箱给每个门店都留了，本意是希望大家在工作中如果有问题，店长那里又不方便去说，可以直接对自己举报反馈。

可后来，邮箱里发来的都是店员和店员推荐来的各种简历。

“潘总，这个人是我三姨家的表弟，这可是老实人，在家里种地可用心了，可能吃苦了，你让他来吧。”

“潘老板，我想推荐我的姑姑家的妹妹，她长得可水灵了，那大长腿，在俺们村都可招人待见了。”

······

三月的第一周，周六。

潘虎看了几篇邮箱里的简历后，就觉得自己实在是眼睛辣的肝疼。

“媳妇，你看看，咱们这店里的员工推荐的，真是辣眼睛啊。”

在家里养胎的小梅正在客厅的沙发上看电视，听到丈夫潘虎在客厅一角的电脑桌前的发言，忍不住的问：“推荐什么？眼睛怎么了？”

“媳妇，你来看！”

小梅从沙发上站了起来，走到潘虎身边接连读了几篇邮件内容后，笑着对潘虎说：“老公，你这是不是给员工表达的时候没有说清楚啊，怎么感觉，介绍的男的就是来吃苦的，介绍的女的都像是来给你做小的。你是不是对我不满意了？”

当小梅说完这话，潘虎也愣了，赶紧表忠心：“媳妇，你别乱说啊，我怎么会是那种人，关键是我说他们在麻辣烫门店做的不错，现在准备开火锅店，谁都可以推荐，谁知道他们竟然会乱写啊。”

潘虎说完，还不停地咳声叹气的。

小梅见到，这样也不是回事，就说，：“老公，你还是给各位店长再打个电话说一下吧，如果实在是没有合适的人，不推荐就是了。这样的推荐，咱们实在是不好决定，是用还是不用啊。”

潘虎听后，想了想，说：“也只能是让他们重新弄了。”

说完，潘虎就开始给几位店长打电话，电话里，潘虎着重强调了，后厨只要男的，清扫只要女的，前厅只要女的，然后各个岗位的年龄段，是否会说普通话，也都让自己做好标注，不一定要有高中以上的学历，但最好是人要干净勤快的那种人，太胖的，不喜庆的，不会做服务的人就不要往店里带了。

电话里，潘虎还说了，让各位店长邀请面试的时候集中到某一天的一个时段，到时候自己会在院总办监控里和几位店长一起视频面试。

另外就是关于租房子的事情，有没有进展也问了问。

让潘虎没想到的是，招聘不利，租房倒是意向很多，所以潘虎当即表示到第二天周日去各个地方看意向的商铺，合适的话，明天就定下来。

考虑到实际开店的锅具的定制，需要自己先进行设计，虽然自己可以在计算机上设计，但是那样出来的也不过是概念图纸，还不如自己在系统空间的模拟操练功能里进行模拟的演练，这样直接就可以把演练后的满意的作品拿出来让人直接去照着批量生产。

下午的时间，潘虎把家里的一个旧锅带进到系统空间，【1:2】的时空流速里，潘虎用了一个下午的时间，通过模拟演练功能里的工具，终于把自己设想的火锅的模样弄了出来。

然后潘虎先是去了律师事务所，把自己的锅具和自己的设计图交给了负责专利的人，让他们给自己进行锅具的专利申请。

完后，带着样品锅具就去了石市的一个厨具生产厂家，把自己的专利资料、锅具设计图、锅具样品，都给对方交了过去，在协商后，决定签订500个小火锅生产合同。

翌日上午，潘虎本准备出门去现场看看在网上觉得还不错的装修风格匹配的桌椅等物件。

刚走到楼下，就接到店长的通知，说已经安排好了面试，半小时后可以开始。

潘虎就直接去了院总办的监控室，在一上午的面试后，总算是把人员定下来100人。

这里面也有好几位，都是之前在麻辣烫门店的兼职工，毕业后离开了门店，在石市做专业相关的工作，但是每天都是加班，还活多薪资低，距离租房的位置远，才刚动了离职的心思，就听说原来门店在招聘新人，薪资还是自己现在薪资的将近一倍了，直接就离职，过来等消息了。

也有现在是麻辣烫的店长，想跟着去干火锅的。潘虎就把这些人的想法都先记下来了，只要不是因为有问题离职的，都是在一起合作的人，所以潘虎也就优先考虑这部分人了。其他的推荐来的，潘虎决定先试岗培训几天，如果麻辣烫的店长觉得可以，那就先在麻辣烫那边待岗，等火锅开业了再转去火锅店。

在家里吃过午饭，潘虎带着小梅一起去了五个门店，在门店周边的商铺转了转，因为都是几个店长看了很久，也和潘虎做过汇报了，对店铺的面积位置很多都有了了解，所以一行人，很快就把几个商铺定了下来。

潘虎也没想到这么快就到了装修的时候了，回到住处，潘虎找到之前装修的老板电话，把自己这边的情况作了说明，本来计划是再开十家火锅店，但最后选中的是九家门店，也就按九家门店给了房屋定金，让装修公司的人直接去现在门店找各位店长拿钥匙就行。等出来方案后自己再过去签合同开始装修，挂断电话后，潘虎就给装修公司把九家门店装修的定金转了过去。

小火锅的新店开业这就进入了倒计时。