第14章 姐姐妹妹常来常往的阶段之二

每到大的节日，恒靓一家三口就到恒洁家玩。倘若是尉用的假期，暑假或寒假，尉用学习成绩一直不错，那种时候是尉用拿了成绩单之后，恒靓便喜气洋洋。恒靓记录尉用的每次学期末考试情况，发朋友圈。一次，尉用全班第一，但是因为调皮和同学恶作剧没被评上三好学生，恒靓发的朋友圈就特意强调尉用的成绩，她是诚实的人，当然没有造假，只是回避谈评三好学生的事情。结果到了恒洁家，恒洁问尉用有没有评三好学生，恒靓想恒洁不但没点赞她的朋友圈，还有意揭短，恒靓认为因调皮一次没评上三好学生不是问题，就说他全班第一。

到恒洁家，午饭一般在外面吃。从点菜看，恒洁挺大方的，恒靓觉得这是正常的，她收入又不低。其实，恒洁对用钱算帐算得细呢。一次吃饭，恒洁点了三文鱼刺身，烧鹅，还有一些硬菜，吃完饭买单，比恒洁预想得便宜，她拿着收据一时间忘了自己是请吃饭的主人，对着恒靓有点激动地说才多少钱。恒洁的表情语气显得小气，恒靓淡漠，没有应她，心想别为了一餐饭钱这样紧张了。

网点主任有支行下达的各项任务指标要完成，有时恒靓听恒洁聊起，换位思考，若是她干网点主任得挠头。但恒洁说尽力干就是了，她是勇敢的，无惧挑战和压力。

尉用有次跟着恒靓满军到恒洁家，那是一个暑假，恒洁留尉用在他们家里住几天。恒洁带尉用去吃了一次五星级酒店的自助餐。一人要几百块钱。在酒店时，恒洁拍了照片实时传给恒靓看。恒靓问妈妈茜茜没有去？恒洁说等我业绩好了她们都来。那段时间，恒靓在工作上有点懈怠，恒洁的这句话尽管像个小女孩，使恒靓受到了很大的触动和鼓舞，恒靓决定振作努力。

恒洁干网点主任干得像模像样。网点是二级支行，上班时，恒洁有自己的办公室，被称作陈行。从恒洁跟恒靓聊的她的日常工作情况看，她会做领导了。之前，她在分行准副科岗位，经常加班，可是年度考核连续两年是称职，年度考核人员按优秀良好称职分布。恒靓知道后，跟恒洁说，你这是蛮干，你得学会上班。在分行机关省行机关，会上班最重要。像恒靓在省行机关，周围的领导同事，职位高到如处长，上班的间隙都玩游戏，下班时间一到准时下班。本来嘛，一天的上班时间分成若干部分，做业务的时候做业务，休息的时候则娱乐一下，非必要不加班。恒洁在网点不再蛮干，把网点员工管好，有时间就开车出去拓展营销，她的业绩是好的，所在网点还获得了一些荣誉。

恒靓和恒洁有一个最大的不同，这也是使她们心里有隔阂的原因，那就是意识形态的差异。恒靓的意识形态使她有点小资做派，不过恒靓文化高，包容宽厚，有人情味儿。恒洁基本是社会主义无产阶级思想和做派，当然恒洁在农行干了许多年后，因为是银行从业人员，金融行业，她也是经济人了，理性地追求自身利益最大化。这从她们对待家人的态度和往后几年的你来我往之中看得出来。