第33章 僭越
白银骑士放开对牛羊奇美拉的压制,牛羊奇美拉就像是被按到底的弹簧一样射向白银骑士;白银骑士一剑让牛羊奇美拉镶进地里,牛羊奇美拉用力将自己从地里拔出,然后就被白银骑士一脚踹飞。
白银骑士本身的力量不足以达成这样的效果,而是因为一个名为‘能量迸发’的能力;这个能力直到进化到白银骑士后才掌握,而且青铜骑士的能量也不支持使用‘能量迸发’。
能量迸发可以使白银骑士的力量在原有的面板上大幅跃升,使得白银骑士面对比自己面板优秀的对手,也能够不落下风。
“居然敢折返回来吗?”白银骑士察觉到研究人员在远处偷窥。
研究人员被白银骑士的感知力惊到,“惊人的感知力,研究对象被带出了研究场地,作为研究人员的我只能亲自上阵了。”研究人员说完,将自己身上的白色大褂一把扯下,变身成奇美拉伪王。
奇美拉伪王化作一道黑烟突进到白银骑士附近,但是被白银骑士的念力砸到地面;牛羊奇美拉冲过来,被念力扭转冲刺方向和奇美拉伪王撞在一起。
“奇美拉王位的僭越者,嘶,你就不怕高级奇美拉报复你?”没等奇美拉伪王报上名头,白银骑士就认出了他的身份。
“高级奇美拉还没有出现,再说,我是否僭越与你何关?”奇美拉伪王将双头奇美拉扔到一边,手中大剑指向白银骑士。
“也是,”白银骑士身上能量激荡,“无论你是谁,我所要做的都是讨伐!”
牛羊奇美拉爬起来向着白银骑士再次冲锋,但是被白银骑士一剑砍退;奇美拉伪王紧接着发动攻击,白银骑士退后一步躲过大剑横扫,然后进一步一剑将奇美拉伪王打倒。
奇美拉伪王一边爬起一边分析道:“你与奇美拉和与其同源的四象骑士不同,你增强力量的这一招奇美拉体系内的都无法使用。”
因为盾甲的信号消失,指挥中心从附近城市借调了一架直升机紧急支援;此时这架直升机已经来到一人两奇美拉头顶。
牛羊奇美拉再次被打成滚地葫芦往后滚去,奇美拉伪王砍出一道黑色剑波,白银骑士斜挑出一道银色剑波与其相对;黑色与银色撕扯,然后银色剑波将黑色剑波分成两段,正中奇美拉伪王。
“无论是力量、敏捷还是能量、能力你都凌驾于同为强化形态的我之上,真是可怕。”奇美拉伪王从地上爬起,手一招,大量黑影射向直升机。
“月光突刺。”
“白银屏障。”
白银骑士冲刺到直升机附近,用银色屏障挡下黑影的攻击。
“你要小心那个外星人,他有很强的搞事能力,那四个袭击朱雀的人用的都是从阿尔法骑士变身者身上分离出来的骑士系统,他身上的骑士系统也能看出来是阿尔法系统的仿制骑士。”奇美拉伪王人消失的无影无踪,只留下声音和地上有些懵的牛羊奇美拉。
白银骑士倒是不惊讶,毕竟自己也有空间传送类的能力;趁着牛羊奇美拉还没反应过来,白银骑士召唤出骑士枪蓄力。
“月光加农炮!”
随着骑士枪蓄力完毕,白银色的巨大能量弹从骑士枪枪口喷出;牛羊奇美拉来不及躲避,只能举起双手斧抵挡。
爆炸产生的了一个小蘑菇云,冲击波席卷森林;直升机在白银骑士的身后,冲击波和烟雾被挡在白银骑士身前。
白银骑士用念力吹散烟雾,露出了里面的牛羊奇美拉;牛羊奇美拉的角消失了一个,另一个也没了小半,整个身子表面被烧焦,双手斧也变成了两截。
白银骑士落地,牛羊奇美拉挣扎着想要攻击;白银骑士一剑砍下牛羊奇美拉的头,牛羊奇美拉这才正式死亡。
“这只奇美拉是人造的,那个逃跑的人应该是制造者,他还说这个森林里有他布置好的场地,希望你们能找一下。”
白银骑士说完后,从任意门离开;坐在接应的车辆上离开的射手,看着后方升起的小蘑菇云,听见紧接其后的胜利消息,无力地说:“我们这些量产骑士存在的意义是什么呢?无论是强大的奇美拉还是主力骑士,都能把我们当成杂兵刷了。”
“兵对兵,将对将,你们存在的意义就是对付和你们同水平或者比你们弱的奇美拉。”坐在副驾驶上的支援人员说:“主力骑士虽然强,但是也防守不过来这么广阔的区域,量产骑士可以减少主力骑士不必要的出动,从而让主力骑士只用对抗难对付的对手。”
射手看向窗外,沉默不语。
研究人员躲在远处看着自己的摄像头和仪器被善后人员一个个清掉,小声自言自语:“看来要搞点钱啊。”
对策局,研究室。
“博士,我看你对这只牛羊奇美拉的残骸兴致不高。”情报科科长吐槽。
“从这只奇美拉的身上只能分离出低级奇美拉细胞,没什么研究价值;”博士将热咖啡一饮而尽,“有时间在我这等分析,你还不如去看一下有没有登记在案的适应者失踪,这只人工合成的奇美拉身上能分离出大量人类细胞。”
虽然情报科科长很想和博士讨论一下咖啡不是这么喝的,但是否有适应者失踪这件事确实应该调查一下;没让博士休息太久,情报科科长快速返回,“确实有一个登记在案的奇美拉细胞适应者失踪。”
“既然有人发现适应者能用力制造强大的奇美拉,那把所有适应者集中起来保护行不行得通?”一个研究员提出建议。
“光南山行省和北山行省登记在册的适应者就有两万三千人,集中保护不现实。”情报科科长解释道。
“只有距离对策局总部比较近的两个行省在对策局建立之初将奇美拉细胞适应性纳入了初中体检项目中。”博士补充道,“而且我们的简易检测还会漏掉90%以上的适应者。”
“那我们的候补适应性为什么都是60%多,没有80%到90%适应性的人吗?”一个实习生问道。
情报科科长解释道:“因为之前压力很小,我们采取的是自愿报名的方式,导致没有招到更高适应性的适应者;现在压力骤增,但是将一个候补迅速培养起来需要消耗大量的资源,而60%和89%之间都能发挥出骑士系统全部的能力,而数值上的差距也不明显,不值得把他们召来培养。等下一批初中生体检时再吸纳将高适应性的适应者也能接受。”
